Stillingsannonse:

Bistandsaktuelt søker redaksjonsleder til ett års vikariat
Søknadsfrist: 9. oktober
Brenner du for nyhetsformidling og den gode historien?
Bistandsaktuelt er inne i en spennende utviklingsfase der vi skal nå ut med viktig journalistikk til et bredere, globalt interessert publikum.
Vår faste redaksjonsleder skal ut i permisjon, og nå søker vi deg som evner å prioritere, strukturere og å lede på en inspirerende måte til å ta hennes plass. Du har svært god språkforståelse, og forstår visuell og digital historiefortelling. Du må ha god journalistisk og etisk ryggmarg, og kunnskap og erfaring fra strategisk publisering også i sosiale medier.
Som redaksjonsleder vil du få en sentral rolle i å prioritere og planlegge stoff med ulik publiseringshorisont på bistandsaktuelt.no. Du vil også få ansvar for forsiden på nett, og å reportasjelede dyktige, erfarne journalister både i hjemmeredaksjonen og korrespondentnettverket av frilansere i andre land.
Hos oss vil du få jobbe i team med noen av de mest erfarne journalistene innen bistand og utviklingsfeltet, samtidig som det vil være åpenhet for nye ideer og innfallsvinkler til hvordan fagfeltet kan dekkes på nye måter for å nå nye lesergrupper. Det vil også være rom for reportasjereiser og å skrive egne saker.
Bistandsaktuelt er en viktig arena for debatt om internasjonal utvikling og norsk bistand. I samarbeid med sjefredaktøren vil du måtte prioritere innlegg, og vurdere om de skal tas videre journalistisk.
Bistandsaktuelt er et uavhengig fagblad om bistand og internasjonal utvikling, med bistandsaktuelt.no som viktigste publiseringsplattform. Redaksjonen arbeider i henhold til pressens Vær-varsom-plakat og Medieansvarsloven. Sjefredaktøren er ansvarlig for innholdet.
Arbeidsoppgaver:
Lede det daglige nyhets- og reportasjearbeidet
Prioritere og publisere på bistandsaktuelt.no
Planlegge og følge opp journalistiske prosjekter
Delta i idéutvikling og evaluering
Koordinere og tenke strategisk rundt publisering i sosiale medier
Skrive saker til nett
Foreta løpende journalistiske, etiske vurderinger
Kvalifikasjoner:
Erfaring som redaksjonsleder, vaktsjef og/eller fra deskarbeid og frontredigering
Utdanning som journalist, på bachelornivå eller høyere. Lang og relevant yrkeserfaring kan kompensere for utdanningskravet
Erfaring med og kunnskap om digital og visuell historiefortelling
Kompetanse knyttet til bruk og forståelse av sosiale medier
Det er ikke en forutsetning med inngående kunnskap om bistands- og utviklingsfeltet, men en fordel med utenrikskompetanse
Svært god språkforståelse
Meget god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk
Personlige egenskaper:
Erfaring med å lede andre
Du er en lagspiller
Du har øye for den gode historien
Evner å inspirere dem du leder
Har god etisk vurderingsevne
Har struktur og oversikt
Vi tilbyr:
En stilling der du jobber med erfarne journalister innen bistands- og utviklingsfeltet
Godt arbeidsmiljø
Mulighet til å utvikle deg faglig
Tilgang til treningsfasiliteter
Meget god kantine
Tilsettingen er et vikariat med varighet på 1 år. Stillingen lønnes enten som rådgiver i stillingskode 1434 i lønnspenn 51-70 (kr 478 300-661 400) eller i stillingskode 1364 seniorrådgiver i lønnsspenn 60-80 (kr 553 500 - 839 900). Innplassering skjer på bakgrunn av kompetanse og erfaring.
Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav. Les mer om kravene på Arbeidsgiverportalen. Vi oppfordrer søkere til å krysse av i jobbportalen dersom de har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn. Avkrysningene i jobbsøkerportalen danner
grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.
Elektronisk kopi av vitnemål og attester legges ved søknaden. Søkere som innkalles til intervju må ta med orginaldokumentene
Kontaktpersoner:
Elisabeth Onsum, ansvarlig redaktør, 930 58 420,
[email protected]
Johanna Nordskar Hoff, HR-rådgiver, 412 74 243, [email protected]